Recruiter (w/m)* Professional Recruiting

Als Mitglied unseres Teams Recruiting & HR-Marketing übernehmen Sie die Verantwortung dafür, dass der von Ihnen betreute Geschäftsbereich seine Recruiting-Ziele erreicht und neue Mitarbeiter für seine Teams gewinnt.

Ihre Aufgaben

Zu Ihrem vielfältigen Aufgabenbereich gehören:

  • End-to-End Recruiting von berufserfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
  • Verantwortung für die Entwicklung passgenauer Strategien zur Gewinnung qualifizierter Mitarbeiter in enger Abstimmung mit den Business-Bereichen
  • Steuerung der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Dienstleistern
  • Beratung bei der Auswahl und Beauftragung passgenauer Personalberatungen und Zusammenarbeit mit Procurement im Vertragsmanagement
  • Teilnahme an Personalmarketingaktivitäten für berufserfahrene Kandidatinnen und Kandidaten
  • Sicherstellen einer sehr guten Candidate Experience und Aufbau von langfristigen Kandidatenbeziehungen

Ihr Profil

  • Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbaren Studienrichtungen
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Suche nach neuen Mitarbeitern bei einer Personalberatung, Research Agentur oder einem Unternehmen mit professioneller Talent Acquisition Ausrichtung
  • Ausgeprägte Kenntnisse moderner Recruiting- und Sourcing-Methoden sowie des Personalberatermarktes
  • Idealerweise Kenntnisse in speziellen Themen wie Interviewverfahren oder Eignungsdiagnostik
  • Sehr gute Kommunikations- und Interaktionsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen und in kritischen Gesprächssituationen
  • Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe Servicebereitschaft sowie Deutschlandweite Reisebereitschaft und zeitliche Flexibilität

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen ist Melanie Messner (+49 89 38338-1400).

*Wir wollen einen klasse Mix. Und freuen uns ganz besonders über Bewerbungen von Kolleginnen in spe.