Werkstudent (w/m)* im Bereich Personalentwicklung

Sie unterstützen unser Learning & Development-Team in allen Fragestellungen rund um Trainingsmaßnahmen und die Mitarbeiterentwicklung.

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen unser Learning & Development-Team in allen Fragestellungen rund um Trainingsmaßnahmen und die Mitarbeiterentwicklung.
  • Sie arbeiten v.a. in der Administration, Organisation und Durchführung von Trainingsmaßnahmen und Talent Programmen mit.
  • Sie arbeiten auch bei HR-Projekten mit und übernehmen die selbständige Bearbeitung im konzeptionellen Bereich.
  • Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, moderne Personalentwicklung in einem internationalen IT-Beratungsunternehmen mitzugestalten.

Ihr Profil

  • Sie studieren mind. im 3. Fachsemester idealerweise mit dem Schwerpunkt Human Resources oder verwandter Fachrichtungen
  • Sie begeistern sich für die Personalarbeit.
  • Sie haben erste praktische Erfahrung im Bereich Personalentwicklung/ Training
  • Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Kontaktfreude und soziale Kompetenz mit
  • Sie haben das Talent, konzeptionell und analytisch zu denken.
  • Sie bringen sich mit viel Engagement und Ihren eigenen Vorschlägen und kreativen Ideen ein
  • Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
  • Sie bringen gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch mit

Setzen Sie Ihr theoretisches Wissen in der Praxis ein und legen Sie den Grundstein für Ihre weitere Karriere. Wir bieten Ihnen 2-3 Tagen in der Woche (für bis zu 20 Stunden) breite Einblicke in unsere Personalentwicklung. In den Semesterferien können Sie sich gerne verstärkt engagieren. Bereichern Sie unser Team.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen ist Melanie Messner (+ 49 89 38 338-1400).    

*Wir wollen einen klasse Mix. Und freuen uns ganz besonders über Bewerbungen von Kolleginnen in spe.